抖音是字節(jié)跳動公司推出的一款音樂短視頻社交應(yīng)用，于2016年9月上線，廣泛傳播各類簡短視頻內(nèi)容。由于其簡單易操作的特點(diǎn)，使得作品傳播性極強(qiáng)，可以迅速像病毒一樣擴(kuò)散，因此用戶數(shù)量隨時間不斷激增。

經(jīng)過數(shù)年的努力，抖音已經(jīng)在全球范圍內(nèi)風(fēng)靡起來，尤其是在日本。日本抖音相較于其他國家的流行程度更為顯著。這是由于多方面的原因。抖音團(tuán)隊在日本的運(yùn)營非常注重本地化策略。要想實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)看似容易，實(shí)則非常困難，因為這需要與日本的文化緊密結(jié)合，熟悉并理解日本本土的文化特色。抖音針對日本人的喜好，設(shè)計了一系列符合他們習(xí)慣的玩法。例如，日本人普遍喜歡團(tuán)結(jié)協(xié)作，抖音便推出了一些團(tuán)體挑戰(zhàn)活動，成功吸引了大量人的參與?？紤]到日本人較為內(nèi)斂的性格，不會主動發(fā)布太多視頻，抖音團(tuán)隊還設(shè)計了一些可以讓所有家庭成員都參與進(jìn)來的活動。

抖音的海外團(tuán)隊成員必須對當(dāng)?shù)氐恼Z言文化有深入了解。據(jù)傳，進(jìn)入日本抖音團(tuán)隊的成員不僅需要會說日語，還必須在日本生活多年，熟悉當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)文化以及政策。這樣確保了他們在抖音上發(fā)布的內(nèi)容不會與當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣、文化等產(chǎn)生沖突。

還有一個重要的原因是總公司的充分放權(quán)。這種做法賦予了日本負(fù)責(zé)人更多的自主權(quán)，讓他們能夠根據(jù)自己的想法來管理公司。這種獨(dú)特的管理方式在日本取得了非常好的效果。實(shí)際上，抖音能夠在日本取得巨大的成功，也離不開強(qiáng)大的技術(shù)支撐和良好的用戶體驗。

創(chuàng)業(yè)也正成為一種潮流。對于年輕人來說，找工作難已成為公認(rèn)的事實(shí)。創(chuàng)業(yè)成為了一個很好的選擇。投入成本和精力，自給自足，甚至養(yǎng)活手下的工人。當(dāng)創(chuàng)業(yè)成為一種趨勢時，更多人選擇了這條路。

對于年輕人而言，創(chuàng)業(yè)不僅是一種選擇，更是一種生活態(tài)度和證明自己的方式。他們認(rèn)為年輕就要有所作為，不能顯得老氣橫秋。創(chuàng)業(yè)可以讓他們?nèi)硇牡赝度?，燃起每一個細(xì)胞的激情，無所畏懼。創(chuàng)業(yè)也是證明自己實(shí)力和能力的好機(jī)會，通過親力親為掌握市場前沿信息。

不僅如此，對于那些在工作中難以獲得更大提升空間的人來說，創(chuàng)業(yè)也是一種出路。開始一種新的生活方式，或許能夠帶來意想不到的收獲。投身于自己擅長的領(lǐng)域，付出百分之百的努力，就能收獲驚喜。給自己打工，更加積極、有熱情，無論工作再苦再累都無怨無悔，相信能夠收獲更美好的未來。

通過創(chuàng)業(yè)，人們不僅能夠獲得更好的經(jīng)濟(jì)收入，提升自己的生活品質(zhì)，還能夠見識到未知的風(fēng)景，積累一生的財富。也能夠給家人帶來更好的生活品質(zhì)。創(chuàng)業(yè)不僅是一種選擇，更是一種追求更好生活的途徑。