年薪三十萬高薪崗位熱門卻人才難求！
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隨著年末的臨近，跨境電商行業(yè)的人才流動也進入了高峰期。根據(jù)《2021年跨境電商人才招聘解決方案》數(shù)據(jù)顯示，當前跨境電商企業(yè)仍存在大量的人才缺口，預計未來五年內(nèi)這一缺口將保持在約450萬。
在今年的跨境職場中，一些新興的崗位因為其極高的待遇和巨大的前景受到了廣泛關注，如跨境電商主播、獨立站投手以及風控管理專員等。這些崗位可能是未來一到兩年內(nèi)需求增長最快的職業(yè)。
早在幾年前，杭州市就發(fā)布了跨境電商產(chǎn)業(yè)緊缺人才的需求目錄，那時的崗位需求主要集中在B2C運營、平面設計等領域。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展和變化，現(xiàn)在的崗位需求已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化。
以跨境電商主播為例，這個崗位當前極度稀缺，但門檻也極高。美國的直播帶貨市場雖然尚處于起步階段，但預計到2023年其市場價值將超過250億美元。這一崗位的競爭異常激烈，招聘需求直線上升，薪資普遍在10k-20k之間，要求會外語、銷售、場控等基本技能。盡管給出的薪資并不低，但真正能夠勝任這一崗位的人才卻寥寥無幾。
與此獨立站投手的崗位也備受關注。隨著亞馬遜風波的起伏，越來越多的賣家意識到平臺多元化的重要性，獨立站的趨勢也因此火爆起來。這也使得獨立站投手的人才供需矛盾更加突出。這個崗位主要負責獨立站的日常運營，有FB廣告投放經(jīng)驗或其他Google廣告投放經(jīng)驗的人更加受歡迎。盡管薪資較高，但目前市場上仍然難以找到合適的人才。
風控管理專員也成為了各大企業(yè)爭相搶奪的對象。為了應對平臺規(guī)則的變化和公司的長久經(jīng)營，有賣家開始高薪挖取互聯(lián)網(wǎng)大廠的風控人才。據(jù)了解，亞馬遜風控的相關崗位在一些大賣中一直有設置，而且近年來該崗位的平均薪資已經(jīng)翻倍。
職場的變化快速而復雜，只有看清這些變化，才能為未來的戰(zhàn)場做好人才儲備。對于明年可能出現(xiàn)的有潛力崗位，如跨境電商運營、數(shù)據(jù)分析等也值得關注和期待。如果你對這些新興崗位感興趣并希望了解更多信息，不妨加入跨境電商職場交流群，與同行共同探討未來的發(fā)展趨勢。也請關注風口星跨境，與百萬跨境電商人共同成長。
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