人際關(guān)系就是商業(yè)中的血脈，特別是在開展業(yè)務(wù)時，構(gòu)建并維護人際關(guān)系顯得尤為重要。Linkedin作為一個專業(yè)的社交平臺，為我們拓寬人脈提供了極佳的途徑。那么，我們該如何在Linkedin上有效地拓展我們的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)呢？讓我們一探究竟。

何為人脈圈？

我們先來了解什么是Linkedin人脈圈。簡單來說，Linkedin人脈圈就是你在Linkedin上與所有聯(lián)系人所構(gòu)成的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。這些聯(lián)系人可以分為以下三個層次：

一度聯(lián)系人

直接通過接受邀請加入Linkedin的會員，我們可以查看他們的個人檔案和最新動態(tài)消息，還可以向他們發(fā)送站內(nèi)信。

二度聯(lián)系人

二度聯(lián)系人是一度聯(lián)系人的好友，即你可能沒有直接聯(lián)系，但有某種交集的人群。你可以查看他們的檔案以及與自己共同的聯(lián)系人，但無法發(fā)送站內(nèi)信。

三度聯(lián)系人

三度聯(lián)系人則是與二度聯(lián)系人建立聯(lián)系的會員。對于大多數(shù)用戶來說，你只能看到三度聯(lián)系人的名字和職業(yè)頭銜，同樣無法向他們發(fā)送站內(nèi)信。

為何要構(gòu)建Linkedin人脈圈？

構(gòu)建人脈是建立與潛在客戶聯(lián)系的第一步。在Linkedin上，人脈圈越大，你的曝光率就越高，獲得推薦的機會也就越多。例如，當(dāng)你在Linkedin上使用某個關(guān)鍵詞進行搜索時，如果你的聯(lián)系人中有從事類似職業(yè)的人，就有可能與你建立二度人脈關(guān)系。個人檔案中的技能認(rèn)證也是建立信任感的重要因素。

如何快速有效地拓寬人脈圈？

下面提供幾種有效的方法：

利用Linkedin推薦

學(xué)校、公司、職業(yè)信息等都會在Linkedin系統(tǒng)中為你推薦相應(yīng)的聯(lián)系人。完善個人資料對于構(gòu)建人脈來說非常重要。如果能顯示全名，你可以直接發(fā)送邀請建立聯(lián)系；如果不能顯示全名，你可以通過站內(nèi)信或引薦向其發(fā)送信息。

郵箱添加法

通過導(dǎo)入通訊錄，Linkedin會上傳與你有關(guān)的聯(lián)系人的詳細(xì)信息。之后，它會建議你與這些聯(lián)系人進行聯(lián)系，并搜索Linekdin上的其他聯(lián)系人。

利用群組和活動

Linkedin Groups是構(gòu)建行業(yè)精英關(guān)系網(wǎng)的重要工具，你可以利用群組功能獲取重要信息并拓展人脈。

循序漸進法

根據(jù)三度聯(lián)系人法則，我們建議從近到遠(yuǎn)逐漸添加聯(lián)系人。例如，你可以先添加公司的同事賬號，這樣同事的好友就成為你的二度好友，然后以此為基礎(chǔ)繼續(xù)拓展新的人際圈。

按照以上步驟，你就可以在Linkedin上逐步拓展自己的人脈圈。需要注意的是，拓展Linkedin人脈是一個長期的過程，需要我們耐心并持續(xù)地投入。

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