速賣通重塑跨境生態(tài)圈,淘工作共創(chuàng)人才對接新篇章,攜手打破人才需求信息不對稱壁壘
隨著跨境電商浪潮的洶涌澎湃,近年來傳統(tǒng)外貿(mào)企業(yè)紛紛向跨境電商領(lǐng)域進(jìn)軍,對兼具外貿(mào)與電商知識的復(fù)合型人才需求愈發(fā)旺盛,這類人才可謂一才難求。最近這種狀況或許有了轉(zhuǎn)機。
阿里巴巴集團(tuán)旗下的招聘服務(wù)平臺“淘工作”特別推出了速賣通行業(yè)分類招聘專區(qū)。全球速賣通的賣家們現(xiàn)在可以在這個平臺上輕松發(fā)布招聘信息,而那些渴望投身跨境電商行業(yè)的有志之士也能在此尋找到展現(xiàn)自己的舞臺。
在跨境電商蓬勃發(fā)展的當(dāng)下,越來越多的外貿(mào)廠商、天貓品牌以及國貨精品都在全球速賣通上開設(shè)店鋪。跨境電商人才供需之間的不匹配問題一直困擾著行業(yè)。
據(jù)一項調(diào)查顯示,跨境電商企業(yè)中絕大多數(shù)擁有超過5名員工,超過半數(shù)企業(yè)員工數(shù)更是超過20人。近三成賣家的員工人數(shù)更是超過50人,這表明具有一定規(guī)模的賣家已成為跨境電商零售出口的主流。與此超過94%的受訪賣家表示未來有擴大公司規(guī)模、繼續(xù)招聘人才的計劃。這無疑凸顯了行業(yè)對人才的需求之迫切。
對于那些渴望進(jìn)入跨境電商行業(yè)的人才來說,他們正在商業(yè)的海洋中尋找自己的機遇。跨境電商行業(yè)提供了哪些工作機會?需要哪些類型的人才?自己的定位是否符合行業(yè)需求?正值畢業(yè)季之際,剛踏出校門的學(xué)子們面對充滿機遇的職業(yè)市場,滿心疑問。而專業(yè)細(xì)致的招聘信息將有助于他們更清晰地選擇自己的職業(yè)道路。
在這個背景下,淘工作開通了速賣通招聘專區(qū),旨在解決跨境電商人才的供需矛盾。與綜合類招聘網(wǎng)站相比,該專區(qū)更具針對性,行業(yè)明確,對人才的要求也更為專業(yè)。無論是企業(yè)還是個人,只需在平臺上簡單注冊和認(rèn)證,即可發(fā)布相關(guān)信息。
對于速賣通企業(yè)而言,擁有淘寶企業(yè)主賬戶的可以直接授權(quán)一鍵登錄,而新注冊用戶則需在企業(yè)操作后臺填寫資料并進(jìn)行實名認(rèn)證后發(fā)布職位信息。發(fā)布職位后,企業(yè)可以在人才管理中查看、搜索簡歷,并向心儀的人才發(fā)出面試邀請。而對于那些希望運營速賣通的應(yīng)聘者來說,只需授權(quán)已有的淘寶賬號即可輕松登錄。
值得一提的是,應(yīng)聘者在簡歷名稱中注明“速賣通”等關(guān)鍵詞,將更有可能獲得招聘方的關(guān)注。平臺將對應(yīng)聘者的簡歷信息嚴(yán)格保密,應(yīng)聘者甚至可以添加公司黑名單以保障個人求職需求。更多詳情,請點擊相關(guān)鏈接進(jìn)行了解。
(文/星網(wǎng)風(fēng)口 朱琳)
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