亞馬遜宣布：2025年為歐洲開(kāi)辟6000個(gè)新工作崗位
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近日，亞馬遜公司周二宣布了一個(gè)好消息，該公司因持續(xù)增長(zhǎng)的客戶需求，在2014年為歐洲地區(qū)創(chuàng)造了6000個(gè)全新的全職職位。
在一份聲明中，亞馬遜表示目前已經(jīng)在歐盟范圍內(nèi)雇傭了3.2萬(wàn)名全職員工。這些新的工作崗位主要來(lái)自其物流中心、客戶服務(wù)部門、軟件開(kāi)發(fā)、供應(yīng)鏈管理和設(shè)計(jì)等核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域。亞馬遜歐洲零售業(yè)務(wù)的副總裁澤維爾·加拉姆博伊斯表示，該公司仍處于投資階段，并期待在2015年能夠繼續(xù)增加更多職位。
他還指出，現(xiàn)在歐洲的客戶需求比以往任何時(shí)候都要高。而值得一提的是，在這6000個(gè)新崗位中，約有1200個(gè)分布在德國(guó)。德國(guó)作為亞馬遜在美國(guó)之后的第二大市場(chǎng)，其員工規(guī)模十分龐大，其中包括了1萬(wàn)名倉(cāng)管員以及1萬(wàn)多名季節(jié)工。在歐洲范圍內(nèi)，英國(guó)緊隨其后，成為亞馬遜新崗位數(shù)量第二多的國(guó)家。
盡管亞馬遜在歐洲的擴(kuò)張勢(shì)頭強(qiáng)勁，但在德國(guó)卻遭遇了一些挑戰(zhàn)。自2013年5月以來(lái)，德國(guó)的Tradeunion Verdi工會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“Verdi”）頻繁組織亞馬遜員工進(jìn)行罷工行動(dòng)。他們?cè)噲D迫使亞馬遜按照德國(guó)郵購(gòu)和零售行業(yè)的集體談判協(xié)議，提高倉(cāng)管員的工資待遇。
對(duì)此，亞馬遜方面多次回應(yīng)稱，他們將倉(cāng)管員視為后勤人員，其薪酬已經(jīng)達(dá)到了該行業(yè)的平均水平之上。Verdi工會(huì)并未因此而停止罷工行動(dòng)。
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