《澳洲Woolworths驗廠原則及文件詳解》
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在澳大利亞的零售業(yè)界，沃爾沃斯集團旗下的Woolworths超市，被譽為該國最大的超級市場，并常常被親切地簡稱為Woolies。Woolies的歷史可以追溯到1924年12月5日，當時它在Pitt街的地下室里開出了第一家商店，而且至今以極其誘人的價格深受消費者的喜愛。時至今日，Woolworths已經(jīng)成為擁有近90年歷史的澳大利亞最大食品零售商，這份悠久的服務歷史也令公司深感自豪。Woolworths的家族中包含了15種不同的商標，全國范圍內擁有1114家分店，員工總數(shù)超過125000人，令人驚訝的是，每100個澳大利亞勞動力中就有一人來自Woolworths公司。
其總部設在澳大利亞的Bella Vista地區(qū)，背后還有一眾關鍵人物支撐，其中就包括邁克爾·勒斯科姆先生。Woolworths不僅在業(yè)務上表現(xiàn)出色，在社會責任方面也一直秉持著高標準。其驗廠原則包括嚴禁強制勞動、不雇用未滿14歲的童工、設定合理工資水平、確保工作環(huán)境安全、提供平等工作機會和禁止任何形式的歧視等六項原則。
在進行驗廠時，一系列文件也是必不可少的。這些文件包括工資表（過去十二個月的）、人事花名冊及員工個人檔案、勞動合同、社會保險收據(jù)及合格證明文件等。還有工商營業(yè)執(zhí)照、消防檢查報告及演習記錄、環(huán)保證明文件、廠規(guī)及員工手冊等文件。有關當?shù)刈畹凸べY規(guī)定的文件、特種工人上崗許可證以及當?shù)貏趧泳株P于延長加班的批文等也是審核過程中需要關注的重點。
Woolworths不僅是澳大利亞的商業(yè)巨頭，更在社會責任和驗廠標準方面樹立了行業(yè)標桿。其嚴謹?shù)墓芾砗拓撠熑蔚膽B(tài)度，贏得了消費者和社會的廣泛認可。
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